站前区纪委监委精准监督助推“双减”政策落地见效

 站前区纪委监委积极发挥监督保障执行作用，坚持以人民为中心，立足监督职能，把推动“双减”政策落实作为政治监督的重要内容，深入研究，系统谋划，持续跟进，推动“双减”工作落实落地、提质增效。

 强化压力传导，营造监督氛围。为切实把“双减”工作成果转化为“我为群众办实事”的工作成效，区纪委监委把监督推动“双减”工作作为重大政治任务，就集中整治学科类违规补课作出具体部署，召开专题会议，研究制定工作方案。通过监督检查、严肃执纪，加大对在职教师违规补课相关反映举报的查处力度，实现落实主体责任全覆盖。

 坚持问题导向，提升监督实效。区纪委监委为进一步推动“双减”政策家喻户晓，畅通“双减”工作监督举报渠道，在街道办事处公示栏对外公布举报方式，鼓励和引导家长群众参与监督，有效拓宽线索搜集渠道。充分发挥村（社区）正风肃纪监督员的基层“探头”作用，聘用辖区内84名正风肃纪监督员为“双减”工作监督员。目前，通过蹲点监督、明察暗访等方式广泛收集相关问题线索3条，并及时将相关问题线索上报到街道纪工委。站前区纪委监委党风政风监督室全面梳理相关违纪违法问题线索，建立工作台账。对问题线索实行专项管理、限时分办、优先处置。

 创新工作方法，提高工作实效。区纪委监委积极主动作为，与相关部门协调配合，形成工作合力，纵向搭建“专项督查组+派驻纪检监察组+街道纪工委”立体监督网，横向与区教文旅局建立联动机制，构建监督责任和监管职责贯通联动、同向发力、同频共振的工作格局，及时发现问题、纠正问题，为构建良好的教育生态环境提供坚强纪律保障。

 做实执纪问责，推动常态化监督。通过“三个一”机制，精准“把脉问诊”，严肃查处相关违纪违法问题，督促相关部门压实责任，建立健全体制机制。一是清零一批问题线索。通过排查问题线索，明确任务图、时间表，开展实时督办。对贯彻落实不力的单位部门，及时约谈提醒，督促制定整改措施，监督保障落实到位。二是形成一种震慑。坚持强化通报曝光力度，“用身边事教育身边人”的方法，引导问题党员干部抛弃侥幸心理，营造失责必问、问责必严的氛围。三是发出一份建议。深入开展以案促改、以案促建、以案促治，对监督检查发现和案件查办暴露出的突出问题，综合用好纪检监察建议，推动形成长效机制。